Herbrand bildet in zehn Berufen aus: Kfz-Mechatroniker für Pkw oder Nfz, Automobilkaufleute, Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufleute für Büromanagement, Kaufleute im e-Commerce, Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder Systemintegration, Kaufleute für Marketingkommunikation sowie Mediengestalter Digital und Print. Auch in den dualen Studiengänge Bachelor of Arts (FH) Betriebswirtschaft + Kaufmann für Büromanagement, Bachelor of Science (FH) Wirtschaftsingenieurwesen sowie Bachelor of Science (FH) Informatik Softwaresysteme + Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung bildet das Unternehmen aus.
An ihren ersten Arbeitstag haben die neuen Auszubildenden den Mitgliedern der Geschäftsführung Fragen gestellt und sich mit der Unternehmensgruppe sowie den einzelnen Bereichen vertraut machen. Dabei erfuhren sie auch, welche unterschiedlichen Werdegänge die Vorgesetzten zurückgelegt haben und welche Aufgaben sie im Arbeitsalltag übernehmen.
In den nächsten Tagen geht es dann mit den traditionellen Azubi-Einführungstagen weiter, unter anderem geht es für zwei Tage in die Jugendherberge Duisburg Sportpark. In verschiedenen Workshops bekommen sie die grundlegenden Arbeitsstrukturen und Verhaltensweisen im Berufsleben vermittelt. Zudem erhalten die jungen Erwachsenen fachbezogene Informationen über aktuelle Automobile-Themen. Auch die Produktexperten stellen verschiedene Fahrzeuge vor und vermitteln wissenswertes zu den jeweiligen Modellen.
Auch nach der Ausbildung bleiben die Nachwuchskräfte dem Unternehmen in der Regel verbunden, wie Herbrand in einer Pressemeldung erklärt. In diesem Jahr beendeten rund 49 junge Erwachsene ihre Ausbildung bei Herbrand, von denen 41 Absolventinnen und Absolventen ihren beruflichen Weg weiter in der Unternehmensgruppe gehen werden.
